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集團(tuán)動態(tài)

新城控股2025年度經(jīng)營工作會議

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2025/01

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新征程展現(xiàn)新?lián)?dāng),新起點賦予新使命!1月13日-15日,新城控股“聚勢向新行穩(wěn)致遠(yuǎn)——2025年度經(jīng)營工作會議”圓滿舉行。會上,新城控股集團(tuán)董事長王曉松與集團(tuán)管理層攜經(jīng)營團(tuán)隊對2024年各項工作進(jìn)行全面總結(jié),并部署2025年重點經(jīng)營工作。



新城控股集團(tuán)董事長王曉松作大會主旨報告。從宏觀和行業(yè)環(huán)境出發(fā),明確公司價值定位,進(jìn)一步聚焦雙輪驅(qū)動,持續(xù)保資產(chǎn)、保信用、塑團(tuán)隊、重能力,并提出新一年的目標(biāo),號召全體新城人正視責(zé)任、承擔(dān)壓力、使命必達(dá)。



會上對事業(yè)部進(jìn)行了工作部署,深入業(yè)務(wù)細(xì)節(jié),提出具體管理舉措。地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部要保資產(chǎn)、保交付、輕重協(xié)同、建管破局;商業(yè)管理事業(yè)部要通過持續(xù)的經(jīng)營增長,提升吾悅資產(chǎn)價值。集團(tuán)總部層面,作為戰(zhàn)略總部、資管總部、賦能總部,持續(xù)助力業(yè)務(wù)經(jīng)營提升。


最后,關(guān)于組織人力、文化廉政,董事長再次強調(diào)人才守護(hù)、管理增效、文化底線的要求,堅守誠實做人、踏實做事的新城駱駝文化。



新城控股集團(tuán)將緊緊圍繞“穩(wěn)中求進(jìn)、地域深耕、運營優(yōu)先、科技賦能”的戰(zhàn)略核心,堅持住宅、商業(yè)雙輪驅(qū)動的長期戰(zhàn)略模式。


新城控股集團(tuán)高級副總裁嚴(yán)政作地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部2024年度經(jīng)營工作報告。


2024年,地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部在化風(fēng)險、守價值方面達(dá)成多項經(jīng)營亮點。


在化風(fēng)險方面,2024年完成逾10萬套的交付,7座重資產(chǎn)吾悅廣場如期開業(yè)。同時,全年輕資產(chǎn)拓展面積713萬㎡。合作項目方面,通過溝通談判,解決了合作掣肘,化解了經(jīng)營風(fēng)險。在守價值方面,聚焦穩(wěn)量提價,通過成本釋放及優(yōu)化、費控提效等措施助力利潤提升,堅守資產(chǎn)價值。


2025年,地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部將圍繞“化風(fēng)險、守價值、調(diào)結(jié)構(gòu)”的經(jīng)營方向,推進(jìn)資源盤活,減負(fù)蓄能。未來將通過輕重并舉、存量增量并舉以及開發(fā)經(jīng)營并舉,成功穿越周期。


最后,嚴(yán)總寄語,只要我們堅定正確的方向,迎著光、不要急、不要慌,一步一個腳印向前走,就一定能有光明的未來。




新城控股集團(tuán)高級副總裁管有冬作商業(yè)管理事業(yè)部2024年度經(jīng)營工作報告。


2024年,吾悅商管實現(xiàn)穩(wěn)定經(jīng)營,商業(yè)運營總收入128.08億元,銷售、收入、客流、會員消費同比提升。截至目前,全國在營吾悅廣場數(shù)量達(dá)173座。


吾悅商管從組織體系建設(shè)、管理機制迭代出發(fā),持續(xù)提升專業(yè)能力。堅持創(chuàng)新經(jīng)營,通過“我愛你五月”的全國營銷活動、悅會員的付費會員運營等深度鏈接用戶情緒價值,真誠回饋客戶;首次提出了“五邊形經(jīng)營理念”,基于企業(yè)的使命、愿景、價值觀,聚焦長期主義發(fā)展,致力于將吾悅商管核心優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為持續(xù)的經(jīng)營業(yè)績。


2025年,吾悅商管將持續(xù)聚焦商業(yè)內(nèi)容引進(jìn)和經(jīng)營質(zhì)量,夯實經(jīng)營理念,深入團(tuán)隊建設(shè),建立更專業(yè)、更創(chuàng)新、更領(lǐng)先的商業(yè)運營管理團(tuán)隊。



致知力行,惟實勵新!新城控股集團(tuán)總部各職能部門、新城悅服務(wù)總部代表對2024年度工作進(jìn)行復(fù)盤總結(jié),對2025年工作展開部署,不斷踐行“讓幸福變得簡單”的企業(yè)使命,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展,為房地產(chǎn)行業(yè)良性循環(huán)貢獻(xiàn)新城力量。



戰(zhàn)略引領(lǐng),聚力發(fā)展!地產(chǎn)開發(fā)事業(yè)部總部各職能部門及各區(qū)域公司進(jìn)行匯報,加強政策導(dǎo)向、宏觀形勢和行業(yè)趨勢的研判,持續(xù)創(chuàng)新產(chǎn)品與價值深造,以更加堅定的信念迎接新的挑戰(zhàn)。



堅守初心,奮勇前行!商業(yè)管理事業(yè)部總部各職能部門及各區(qū)域公司進(jìn)行匯報,進(jìn)一步厘清2025年度工作重點,夯實吾悅商管“五邊形經(jīng)營理念”,堅定信心,為業(yè)務(wù)創(chuàng)造新的增長曲線。



奮楫爭先,致敬榜樣!2024年,有那么一群新城人在自身崗位上堅守初心、擔(dān)當(dāng)作為,以更加昂揚的姿態(tài),為公司穩(wěn)健經(jīng)營、高質(zhì)量發(fā)展做出重大貢獻(xiàn)。


共有7位員工獲評“金駱駝獎”——敢于挑戰(zhàn)極限的李響;積極統(tǒng)籌謀劃的朱敏群;化解經(jīng)營難題的莊金龍;篤定創(chuàng)優(yōu)爭先的王玉君;奮楫創(chuàng)造佳績的宋文峰;躬身入局攻堅的季煥然;不斷追求卓越的范濤。



他們秉承“駱駝精神”、追求卓越,持續(xù)為公司貢獻(xiàn)智慧和力量,全力保障項目提質(zhì)增效的推進(jìn)落實;他們不斷全力以赴、突破自我,是所有新城人對標(biāo)先進(jìn)和學(xué)習(xí)奮斗的杰出代表。



一年春作首,萬事行為先

面對新形式、新使命、新要求

新城人始終秉持“駱駝精神”篤行不怠

聚焦業(yè)務(wù)效能、踐行社會責(zé)任

以不變的初心,迎接新的挑戰(zhàn)


道阻且長,行則將至

行而不輟,未來可期

新城是全體新城人的新城

2025我們“聚勢向新 行穩(wěn)致遠(yuǎn)”

朝著心中的那座山全力前行